L’Unione ufficiale CSIF ha contattato i gruppi parlamentari in modo che gli stipendi di tre milioni di dipendenti governativi in Spagna ogni anno, nonché IPC e IPC Succede già con la ricostruzione delle pensioni.
È stato annunciato lunedì per il settore del settore del settore dell’amministrazione generale del CSIF Carlos Martinez Navaro, suggerendo che non vedeva l’ora di raccogliere partite per iniziare questo GLOV. Al momento, questa regola non impedisce la pretesa del sindacato di riguadagnare il 22%degli stipendi dei lavoratori del settore pubblico sull’IPC, secondo i calcoli del sindacato, questi dipendenti vengono estratti dal bilancio del 2010.
Oltre a questa affermazione, il CSIF, nel quadro della riforma dell’amministrazione, ha aumentato il Ministero delle prestazioni pubbliche ai sindacati del settore, l’uguaglianza salariale tra l’amministrazione. Secondo le autorità centrali, i dipendenti dell’amministrazione statale addebitano una media del 33% in meno rispetto ai loro coetanei in società autonome o comuni.
Inoltre, il sindacato sta ancora aspettando il governo Decidi tu stesso una raccolta dello 0,5% dello stipendio totale adatto per un totale del 2024È ancora in attesa di pagare e alle persone responsabili viene chiesto di negoziare con il resto dei gruppi di servizio pubblico e il dirigente, che è un nuovo accordo di stipendio multianial, che determina Il nuovo stipendio aumenta Dal 2025, i dipendenti del governo non hanno ancora aumentato gli stipendi.
Oltre alle esigenze di questi stipendi, l’altra grande causa sollevata dal CSIF nell’amministrazione statale generale (età) lunedì influisce sulle esigenze della sua creazione di lavoro del governo. Il governo ha riconosciuto l’Unione che Martinez Navaret ha accettato di fornire oltre 20.000 seggi nei modelli statali per fornire servizi adeguati.
Esclusivamente, Questo governo statistiche sul deficit di lavoro dell’occupazione Il CSIF indica di aver trasferito la funzione pubblica, che è in linea con la perdita netta di 20.046 posti di lavoro negli ultimi 10 anni nell’amministrazione statale. Successivamente, istituzioni come la sicurezza sociale, il servizio di lavoro pubblico statale (SEPE) o l’istituto fiscale sono particolarmente colpite. “Non siamo attraenti, queste agenzie, le qualifiche del lavoro e coloro che svolgono tale lavoro nelle società, dovrebbero venire a queste agenzie per il loro basso stipendio”, cattura i responsabili della sicurezza sociale e cattura il SEFE del CSIF.
A seconda di questa situazione, hanno già iniziato a negoziare le esigenze del personale per preparare l’offerta di lavoro del governo (OPE) del 2025, che sarà accettata a luglio come sempre a luglio. Le statistiche fornite entro il 2025 non sono ancora sconosciute, ma coloro che sono responsabili del CSIF continueranno a continuare lo scopo dell’esecutivo in una serie di offerte storiche (che sono mantenute nell’atmosfera di 40.000, comprese le posizioni delle forze di sicurezza statale e delle forze, comprese le posizioni delle forze di sicurezza statali).
In effetti, secondo le stesse statistiche fornite dalla funzione pubblica per il CSIF, sarà raccolta nelle statistiche del personale successivo nel servizio di pubblica amministrazione, nel 2024, nel 2024, il primo esercizio di occupazione privata dopo la crisi finanziaria – in cui lo stato ottenne un impiego netto di 9.000 (con un guadagno di circa 9.000).
